Faire face aux risques psychosociaux est un ouvrage de référence de Jean-Claude Delgènes, pour comprendre les transformations du travail et agir concrètement face aux risques psychosociaux.
Résumé
Les risques psychosociaux se sont imposés comme l’un des enjeux majeurs du monde du travail. Burn-out, perte de sens, pression accrue, transformations organisationnelles… autant de signaux d’un déséquilibre profond entre les exigences professionnelles et les réalités vécues par les salariés.
Dans cet ouvrage, Jean-Claude Delgènes propose une lecture claire et accessible de ces phénomènes. Il montre que les risques psychosociaux ne relèvent pas uniquement de fragilités individuelles, mais trouvent leur origine dans l’organisation du travail, les pratiques managériales et les mutations économiques.
À travers une approche ancrée dans le réel, il donne des clés pour comprendre, prévenir et agir durablement.
Un livre pour les acteurs du monde du travail
Ce livre s’adresse à tous ceux qui souhaitent mieux appréhender ces enjeux : dirigeants, DRH, managers, élus du CSE, ainsi que l’ensemble des professionnels engagés dans l’amélioration des conditions de travail.
Il apporte des repères concrets pour analyser les situations, dialoguer au sein des organisations et construire des réponses adaptées.
À propos des auteurs
Jean-Claude Delgènes est le fondateur du cabinet Technologia, spécialisé dans la prévention des risques psychosociaux et l’amélioration des conditions de travail. Il accompagne depuis plus de 30 ans entreprises et représentants du personnel, et contribue activement au débat public sur les transformations du travail.
Françoise Maréchal-Thieullent est experte des questions liées au travail et à la santé, et co-autrice de cet ouvrage, apportant une approche complémentaire à la fois analytique et opérationnelle.
